关于进一步加强藤桥镇基层党建工作的通知

各村（居）党支部、各科室：

为进一步加强和推进我镇基层党建工作整体水平，根据《浙江省农村基层党建工作经验做法》（省二十条）、《中共温州市委关于全面加强基层党组织和基层政权建设意见》（市三十条）、《印发

一、工作要求

（一）智慧党建

每月登陆时代先锋网址按要求观看远教片，并做好学习记录。各项基层党建工作在日常工作完成之后，需登录云平台，根据《鹿城基层组织建设云平台操作简要说明》文件要求，在“规范化建设”板块进行信息录入。

1、“三会一课”：每月最后一日前，以图片形式完整上报村（社区）党支部的会议记录情况。上报内容包括签到、会议记录等，一页一张照片。会议记录内容要求紧扣上级党组织提出的主题，记录严格按照“六制六规范”开展党内组织生活情况。

2、“两栏”：以图片形式每月至少上报一次公开栏、宣传栏粘贴内容。要求从照片上能看清张贴内容。要求每月三务公开有内容，且内容规范，更新及时，宣传栏每两月更新一次。两栏粘贴整洁，周边卫生良好，方便群众阅览。

3、坐值班签到：对村的要求为每周一下班前，以图片形式（清晰、上下午签到一致，如不一致有备注）上报人员签到情况。如有请假，一并上报请假审批单图片。对社区的要求为每月一报。要求村支部书记、村委会主任、村监会主任周一到周五坐班，其他成员按照本村坐值班安排表值班。如实记录坐值班、村情走访情况，严禁代签、补签、批量签等弄虚作假行为。

4、党员志愿服务：以图文形式，每月至少上报一次村（社区）党员志愿服务。要求图片能正常体现服务主题，不得简单地以党员会议、参观学习、支部慰问等活动作为志愿服务，并做好简要文字说明。

5、远教站点建管学用：每月登录“时代先锋”网站，观看“每月必学课件”。按照“每月学习记录时长不得少于2小时”的要求进行学习，并做好远教学习记录。

（二）日常巡查

通过实地走访、询问、查看党支部是否落实以下内容：

1、学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、新党章、党的十九大精神等；

2、两学一做常态化，支部主题党日活动“六制六规范”等；

3、两栏规范化，更新及时，周边整洁等；

4、阵地标准化建设，村民中心功能布局合理、使用规范、环境整洁等；

5、村干部坐值班情况，请销假、签到、去向说明规范等；

6、党员发展情况、应知应会掌握情况、制度执行情况等；

7、乡村振兴、消除集体经济薄弱、西部休闲示范带建设、“两范两促”等；

8、其他阶段性重点工作。

二、考核细则

（一）智慧党建

党建办每月25日起，对各村云平台三会一课、“两栏”、坐值班签到、党员志愿服务四个板块录入情况和远教站点建管学用情况进行首次检查。每月经区、镇两级检查均达标的村，给予书记当月100元奖励；以此类推，连续12个月达标的村，给予书记2000元奖励。未达标的村（云平台上传不及时、内容不规范，远教站点学时未达标），视为本月基层党建工作未落实，将检查结果通报支部书记和驻村干部，要求即知即改。

每月28日起，党建办对云平台录入情况和远教站点建管学用情况进行复查。云平台四个板块未按时整改的村，每版块扣发村书记当月绩效工资100元；远教站点学时未达2小时的村，扣发书记当月绩效工资200元。同时，检查结果通报联村领导，驻村干部和村干部由联系领导约谈。

连续两月云平台建设不规范或远教站点学时未达标的村，扣发村书记当月绩效工资每版块300元，村书记年终考核不得为优秀，驻村干部由纪委约谈。

（二）日常巡查

采取“飞行检查”和常态化巡查（复查）相结合的方式，对日常巡查发现的问题以巡查通报的形式，告知镇班子成员及相关科室人员。以基层党支部为主体，在7个工作日内完成整改，并由常态化督查小组进行复查，未整改的列为“整改不合格”，村两委主要负责人及村监会主要负责人年终考核不得列为优秀档次。当年度出现三次或连续两次“整改不合格”的村，党组织负责人、村委会负责人、村监会负责人当年度考核列为末档、不得参与各类评先评优、不可享受镇级相关补助补贴、支部暂缓发展党员。

中共温州市鹿城区藤桥镇委员会

                           2018年11月8日